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  1. 成为三甲医院的医生有多难?

成为三甲医院医生有多难?

作为一个三甲医院的医生,可以分享一下我的历程。

2014年我当时是硕士毕业,这个时候南京地区的三甲医院已经基本统一标准都是博士起招了。当时由于家属关系,需要留在南京工作,所以当时选择了参加医院规范化培训。

所以从2014年开始进院规培,培训3年后医院忽然出了一个通知就是规培生一律不留院工作。这可把我急死了。因为规培阶段属于和医院签署协议,是不允许攻读在职或全日制博士学位的,如果要读,可以,那就是提前结束规培!等于规培三年后工作仍然没有着落,而随着规培时间结束,各大医院的招聘你也不属于应届毕业生了。这个时候你的选择范围就更窄!

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图片来源网络,侵删)

好在在规培期间我并没有放弃相关科研和临床工作,也在单位积极表现,最后搭上了工作的末班车,现在是一名三甲医院的医生。

从过来人的经历来看,现阶段各大医院对于进人***都有非常高的学历要求。之前给2020级新入学的学生做职业规划课程的时候,我特地查了一下2020年的南京市医院进人***。说实话真的很不乐观!可以在这里和大家也分享一下。

南京市本地的江苏省级三甲医院一共5家,医生类总计招聘136人(包含医技类),其中学历要求硕士及以上115人!这其中大部分是要求博士学历!

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南京市本地的市级三甲医院一共9家,医生类总计招聘527人(包含医技类),其中学历要求硕士及以上521人!这其中大部分是要求博士学历!

所以目前南京市无论是省级三甲医院还是市级三甲医院,对于医生类型人员招聘总体要求都是硕士及以上学历,当然这部分人群中硕士含量还是比较少的,大部分都是博士学历要求!

首先肯定的一点是,非常难!!

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其实同是三甲医院,也有很大的差别,比如说,像国内顶尖医学学府的附院协和?北医、华西等,以及几所军队属性军医大学的附院,都属于规模极大、临床科研能力极大的三甲医院。同时像一些省医院、市级医院也属于三甲,在规模以及医疗能力上,比起前者肯定稍有逊色。现在随着各县级医院的发展,很多县级医院也都升为三甲,同为三甲,县级的三甲和顶尖学府的附属医院比起来,还是差别相当大。

想要进入县级的三甲医院,必须是正规医学院校统招毕业生,拿到医师资格证书,二者缺一不可。有的县医院要求不高,本科毕业也能进,但是随着本科毕业生越来越多,门槛也越来越高了,很多县级医院招聘也开始要求硕士及以上学历了。

至于大点的市级三甲医院,大部分编制都为硕士,对本科毕业来说是机会渺茫,但是也不乏一些医技科室或者人才紧缺科室,仍然会招聘一部分本科生。至于博士,肯定是更好进入,部分医院还会提供安家费、科研经费等。

再高一级的就是省级的三甲医院,或者一般学院校的附属医院。这些医院大都规模极大,院内也是人才济济,想要进入的毕业生也是数量庞大。对于这些医院来说,现在编制基本已经饱和,所以每年仅有的一部分名额都留给了博士生,也就是说,只有博士毕业才能取得编制。部分紧缺科室或者医技科室,也是希望招聘到博士,但是人才不够的情况下,硕士也是可以,但是一般都以没有编制的合同制进入。至于本科,基本上是不考虑的,就连一些行政的文职人员,也必须硕士以上学历。曾经见到一个华西八年制的博士,在医院保健办工作。

至于一些国内顶尖医学院校附院,那招聘要求就更高了。想进入这些医院真是难于登天,学历上的。要求已经不足够了,很多招聘要求都上升至长江学者、青年千人计***等。基本上本校的毕业生就业都不能完全解决,只有很少一部分特别优秀的学生可以留在本院的附院。临床医生要求不仅是博士那么简单,很多都要求有留洋背景,对科研能力要求也是极高的。由于竞争越来越激烈,很多医技科室招聘门槛也是博士及以上。

这就是国内医院就业概况,希望可以对你有帮助。

到此,以上就是小编对于驻马店医院耳鼻喉科排名问题就介绍到这了,希望介绍关于驻马店医院耳鼻喉科排名的1点解答对大家有用。

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